Профессиональная переподготовка становится одним из способов получить новую специальность, расширить профессиональные компетенции или перейти в другую сферу деятельности.
Однако большое количество образовательных программ может усложнить выбор. Названия курсов похожи, количество часов отличается, а требования к образованию зависят от конкретного направления.
Чтобы не потратить время и деньги на неподходящую программу, перед поступлением необходимо оценить несколько важных параметров.
Что такое профессиональная переподготовка
Профессиональная переподготовка относится к дополнительному профессиональному образованию.
Её основная задача — дать специалисту компетенции, необходимые для выполнения нового вида профессиональной деятельности.
Такой формат может быть актуален для человека, который:
- хочет сменить профессию;
- планирует перейти в другую отрасль;
- хочет расширить область профессиональной деятельности;
- претендует на новую должность;
- хочет получить дополнительные компетенции;
- уже имеет образование, но хочет освоить другое направление.
Главное отличие переподготовки от краткосрочного курса заключается в объёме и назначении программы.
Кому подходит профессиональная переподготовка
Прежде всего она подходит специалистам, которые уже имеют среднее профессиональное или высшее образование и хотят получить новую профессиональную квалификацию.
Например, человек с техническим образованием может рассматривать обучение в сфере:
- охраны труда;
- управления;
- строительства;
- экономики;
- кадрового делопроизводства;
- экологической безопасности;
- промышленной безопасности;
- нефтегазовой отрасли.
Конкретные требования зависят от выбранной программы.
Поэтому перед поступлением необходимо внимательно изучить условия зачисления.
Профессиональная переподготовка или повышение квалификации?
Это один из главных вопросов при выборе обучения.
Повышение квалификации предназначено преимущественно для совершенствования компетенций в уже имеющейся профессиональной деятельности.
Профессиональная переподготовка используется для получения компетенций для нового вида профессиональной деятельности.
Условный пример:
Если специалист по охране труда хочет обновить знания и разобраться в новых требованиях законодательства, ему может подойти повышение квалификации.
Если специалист хочет получить новую квалификацию и перейти в другую профессиональную область, может потребоваться профессиональная переподготовка.
Неправильный выбор программы может привести к тому, что полученный документ не будет соответствовать требованиям конкретной должности.
Шаг 1. Определите, какую должность вы хотите получить
Не стоит начинать выбор с каталога курсов.
Сначала определите конечную цель.
Например:
«Я хочу работать специалистом по охране труда».
или:
«Я хочу перейти из административной работы в управление персоналом».
или:
«Мне необходимо получить дополнительную квалификацию для работы в строительной отрасли».
После этого нужно определить требования к должности.
Изучите:
- квалификационные требования;
- профессиональный стандарт;
- требования работодателей;
- необходимость дополнительного образования;
- требования к опыту работы.
Только после этого можно выбирать конкретную программу.
Шаг 2. Проверьте требования к образованию
У разных программ могут быть разные условия поступления.
Перед заключением договора необходимо выяснить:
- требуется ли высшее образование;
- достаточно ли среднего профессионального образования;
- нужна ли профильная подготовка;
- есть ли ограничения по специальности;
- какие документы необходимо предоставить.
На сайте ИПРО представлены программы профессиональной переподготовки по нескольким направлениям, включая охрану труда, менеджмент, нефтегазовую отрасль, строительство, экологическую безопасность, экономику и другие области.
Шаг 3. Выберите подходящий объём программы
Количество часов — один из параметров, который необходимо оценивать особенно внимательно.
У программ переподготовки может значительно различаться трудоёмкость.
Выбирать курс исключительно по принципу «чем меньше часов, тем лучше» неправильно.
Гораздо важнее понять, соответствует ли программа вашей профессиональной цели.
Слишком короткая программа может не закрывать необходимые компетенции, а чрезмерно объёмный курс — потребовать времени, которое вам не нужно для решения конкретной задачи.
Шаг 4. Изучите учебный план
Не ограничивайтесь названием программы.
Откройте учебный план и посмотрите, какие дисциплины входят в курс.
Например, если вы выбираете направление, связанное с охраной труда, в программе логично ожидать изучение:
- законодательства в области охраны труда;
- управления охраной труда;
- профессиональных рисков;
- специальной оценки условий труда;
- расследования несчастных случаев;
- обучения работников;
- средств индивидуальной защиты.
Чем подробнее программа соответствует вашим профессиональным задачам, тем полезнее будет обучение.
Шаг 5. Проверьте формат обучения
Для работающего специалиста дистанционный формат может быть особенно удобным.
Он позволяет:
- учиться без ежедневного посещения учебного центра;
- самостоятельно планировать время;
- совмещать обучение с работой;
- получать доступ к материалам из любого региона;
- не тратить время на дорогу.
ИПРО реализует дистанционные программы, которые позволяют совмещать обучение с профессиональной деятельностью.
При этом формат необходимо выбирать с учётом требований конкретной программы и профессии.
Шаг 6. Узнайте, какой документ вы получите
Перед поступлением важно точно знать, какой документ выдается после завершения обучения.
Для профессиональной переподготовки это диплом о профессиональной переподготовке при успешном освоении программы и прохождении итоговой аттестации.
Также стоит уточнить:
- кто выдаёт документ;
- есть ли образовательная лицензия;
- вносится ли информация о документе в ФИС ФРДО;
- каким способом доставляется оригинал.
ИПРО указывает, что сведения о документах об образовании вносятся в ФИС ФРДО.
Шаг 7. Проверьте образовательную организацию
Даже хорошая программа не принесёт пользы, если образовательная организация не соответствует установленным требованиям.
Перед поступлением стоит проверить:
Лицензию
У образовательной организации должна быть соответствующая лицензия на образовательную деятельность.
Информацию об организации
Основные сведения об образовательной организации должны быть доступны в открытом доступе.
Программы
Изучите учебный план и описание курса.
Документы
Уточните вид документа, который будет выдан после обучения.
Условия обучения
Заранее выясните стоимость, продолжительность, порядок аттестации и способы связи с преподавателями или куратором.
Шаг 8. Сравните стоимость
Стоимость профессиональной переподготовки может отличаться в зависимости от:
- направления;
- количества часов;
- состава программы;
- формата;
- дополнительных услуг;
- индивидуального учебного плана.
Не стоит выбирать программу исключительно по минимальной цене.
Лучше сравнивать комплексно:
цена + содержание + документ + формат + требования к поступлению + сроки.
Такой подход помогает определить реальную стоимость получения нужной квалификации.
Шаг 9. Узнайте сроки обучения
Срок обучения также зависит от выбранной программы.
Дистанционный формат позволяет проходить материал по индивидуальному графику, однако итоговая продолжительность определяется образовательной программой и условиями обучения.
Если обучение необходимо для срочного трудоустройства, этот параметр следует выяснить до заключения договора.
Как понять, что программа вам подходит
Перед поступлением ответьте на пять вопросов:
- Какую должность я хочу получить?
- Требуется ли для неё профессиональная переподготовка?
- Подходит ли моё исходное образование?
- Соответствует ли учебная программа моим задачам?
- Какой документ я получу после обучения?
Если на все вопросы есть понятные ответы, риск ошибиться с выбором значительно ниже.
Какие ошибки чаще всего совершают при выборе переподготовки
Выбирают курс только по названию
Одинаковые или похожие названия могут скрывать совершенно разное содержание.
Не проверяют требования к должности
Человек проходит обучение, а потом выясняет, что для конкретной должности требовалась другая квалификация.
Не изучают учебный план
Название программы не показывает, какие компетенции действительно формируются.
Ориентируются только на цену
Самая дешёвая программа не обязательно является наиболее выгодной.
Не уточняют вид документа
До начала обучения необходимо понимать, какой документ будет выдан и подходит ли он для поставленной профессиональной цели.
Можно ли пройти переподготовку дистанционно
Дистанционный формат особенно востребован у работающих специалистов.
Он позволяет получить дополнительное образование без необходимости увольняться или брать длительный отпуск.
При выборе дистанционной программы следует обращать внимание на:
- образовательную лицензию;
- содержание курса;
- формат итоговой аттестации;
- доступ к учебным материалам;
- сопровождение слушателей;
- оформление документов.
Для некоторых профессий и видов деятельности могут существовать специальные требования к формату обучения, поэтому их необходимо проверять отдельно.
Где пройти профессиональную переподготовку
Институт профессионального развития и образования предлагает программы профессиональной переподготовки по нескольким профессиональным направлениям, в том числе по охране труда, строительству, нефтегазовой отрасли, менеджменту, экономике, экологической безопасности и другим областям.
Дистанционный формат позволяет совмещать обучение с работой, а программа подбирается в зависимости от выбранного направления и профессиональных задач.
Заключение
Профессиональная переподготовка может стать эффективным способом получить новую квалификацию и изменить профессиональную траекторию.
Однако успех зависит не только от самого факта обучения. Перед поступлением необходимо определить будущую должность, изучить квалификационные требования, сравнить программы и проверить, какой документ вы получите после завершения курса.
Главный принцип выбора простой: сначала определить профессиональную цель, а уже потом выбирать образовательную программу.
Такой подход помогает избежать ненужных расходов и получить образование, которое действительно пригодится для дальнейшей работы.
